Rekrytering
Står du inför att rekrytera nya medarbetare till ICA-butiken? Vi sköter hela eller delar av rekryteringsprocessen så att du ska kunna spara tid och energi som du kan fokusera på din kärnverksamhet.
Rekryteringsprocess
Vi sköter rekryteringen i dess helhet, du väljer bland toppkandidater.
Överrekrytering
Hyr personal och anställ dina favoritkonsulter till ett fast pris med avdrag för arbetade timmar.
Annonsering
Nå maximal räckvidd till aktiva och passiva kandidater och anställ så många du vill.
Vår rekryteringsprocess
Vi rekryterar de bästa kandidaterna till ICA-butiker utifrån arbetslivserfarenhet, kompetens och engagemang.
Bemannica är dagligvaruhandelns kanske mest specialiserade rekryteringsföretag med ett tydligt affärsfokus: ICA-butiker och individer med tidigare koppling till ICA-butik. Vi brinner för att hjälpa ICA-butiker med att hitta och attrahera kompetent personal med bakgrund från ICA-butik sedan tidigare. Som specialister på målgruppen och över tio års erfarenhet av rekrytering gör vi vårt bästa för att genomföra en smidig och träffsäker rekryteringsprocess för din organisation.
Vill du ha kostnadsfri konsultation kring rekrytering? ring oss!
Christian Eriksson
Företagsledare christian.eriksson@bemannica.se 070 – 547 48 13
Detta ingår
- Marknadsföring på Facebook, Instagram, Linkedin och Google.
- En kvalitetscertiferad rekryteringsprocess.
- Garanti under tre månader efter anställning av kandidaten.
Rekryteringsersättning
Det totala priset är månadslönen gånger omfattningen på tjänsten. Dock alltid minst 11 000 kr. Arvodet faktureras i tre steg:
Steg 1: 30 % av beloppet faktureras i startavgift och inkluderar motsvarade stora annonspaketet.
Steg 2: 30 % av totalen faktureras när vi presenterar vår första kandidat.
Steg 3: 40 % vid anställning av kandidat.
Certifierat och auktoriserat rekryteringsföretag
Bemannica är ett auktoriserat rekryteringsföretag. Auktorisationen säkerställer att rekryteringsföretaget är ett seriöst företag som uppfyller höga krav på affärsmässighet. Auktorisationen innebär en trygghet för uppdragsgivare, kandidater och medarbetare.
För att bli ett auktoriserat rekryteringsföretag krävs det bland annat att företaget redovisar referensfall, är ekonomiskt skötsamt och har ett system för arbetssätt, uppföljning och resultatmätning. Läs mer om våra certifieringar och auktorisation.
